Please activate JavaScript!
Please install Adobe Flash Player, click here for download

Dental Tribune Netherlands Edition No.8, 2017

DENTAL TRIBUNE NETHERLANDS EDITION OKTOBER 2017 INTERVIEW 9 der een nieuwe baas moeten wer- ken, kan een reden zijn ervan af te zien. Tandartsen vinden het daarnaast vaak belangrijk dat de overnemende partij dezelfde visie op tandheelkunde heeft als zij. Bij een keten ligt het eigendom en de klinische verantwoordelijkheid niet bij dezelfde persoon. Sommige tandartsen vrezen dat hierdoor de kwaliteit van zorg in het geding kan komen. Met welke fi scale aspecten dien je rekening te houden als je overweegt je praktijk over te dragen? Bedenk tijdig wat je wensen zijn. Mijn advies is je vijf jaar van tevo- ren te gaan oriënteren. Soms is het fi scaal voordelig eerst over te gaan van een eenmanszaak naar een BV. Bij verkoop van een eenmanszaak wordt de winst progressief belast, waardoor het in een schaal belandt waarover je 52% belasting betaalt. Verkoop je in een BV, dan kun je de winst een tijd in de holding la- ten en op verschillende momenten uitbetalen, waardoor je minder be- lasting betaalt. Het veranderen van ondernemingsvorm dien je enkele jaren voor overdracht te doen, an- ders gaat de Belastingdienst niet akkoord. Wat is een veel gemaakte fout bij praktijkoverdracht? Te weinig tijd nemen voor de ver- koop. Ga je eerst rustig oriënteren. Als iedereen weet dat de praktijk in De kosten van vervroegd pensioen worden onderschat de verkoop staat en je ervan af wilt, brengt dat je in een slechte onder- handelpositie. Zo zijn er nu veel tandartsen op leeftijd die moeite hebben met de verkoop en de prijs van hun praktijk ‘noodgedwongen’ laten zakken. Verder is het net als bij de koop van een praktijk slim je bij te laten staan door een adviseur. Tandartsen zijn sinds 1996 niet verplicht pensioen op te bouwen bij een pensioenfonds. Welke gevolgen heeft dit? Niet aangesloten zijn bij een pen- sioenfonds geeft je een enorme vrijheid. Je moet echter wel de dis- cipline hebben om pensioen op te bouwen. Er is een mogelijkheid om dat fi scaal vriendelijk te doen, door gebruik te maken van je jaarruimte (zie kader op vorige pagina). Maar weinig jonge tandartsen weten van deze mogelijkheid af. In mijn ogen voldoet het opbouwen van pensi- oen via de jaarruimte niet om de levensstandaard van de tandarts te continueren als hij stopt met wer- ken. Wij raden daarom aan slim met je vermogen om te gaan en hier tijdig advies over te vragen. Veel tandartsen schuiven de pensioenopbouw voor zich uit. Waarom is tijdig starten juist zo belangrijk? Je kunt niet vroeg genoeg begin- nen met het opbouwen van je pen- sioen. Juist als je jong bent, kan het vermogen dat je wegzet een lange tijd renderen. Daarnaast heb je een langere periode om in te leggen, waardoor het een grotere pot met geld wordt. Tot slot is het cliché waar: van uitstel komt afstel. Hoe Veel tandartsen stellen zich dat tot doel vroeg in hun carrière, maar doen het uiteindelijk toch niet. Ze onderschatten vaak hoeveel het Vóór overdracht een andere ondernemingsvorm kan fi scaal voordelig zijn langer mensen wachten met pen- sioenopbouw, hoe spannender het wordt om ermee te starten. Kiezen veel tandartsen voor vervroegd pensioen? kost om vijf jaar eerder met pensi- oen te gaan, wanneer je hetzelfde uitgavenpatroon wilt behouden. Wie dit echt wil, zal op tijd moe- ten beginnen met sparen. Ben je eenmaal gewend aan een hoge levensstandaard, dan is het lastig om ineens 20.000 euro per jaar te sparen. Wel zie je vaak een tussen- weg: tandartsen die in de nadagen van hun loopbaan het aantal uren afb ouwen. Wat staat tandarts-onder- nemers in de toekomst te wachten? Voor tandartsen die als zzp’er wer- ken, is het raadzaam de ontwikke- lingen rond de wet DBA (Deregule- ring Beoordeling Arbeidsrelaties) te blijven volgen. Deze wet gaat zowel praktijkeigenaren als zzp’ers aan. De wet is ingevoerd, maar hierop wordt nog niet gecontroleerd. Een nieuw kabinet dient hier een be- slissing over te nemen. Ik verwacht dat de grote groep uittreders een drukkende wer- king gaat hebben op de prijzen van praktijken. Hoewel de ketens blijven groeien, blijft er voldoende ruimte voor jonge tandartsen om een eigen praktijk te starten. Ke- tens proberen door hoge prijzen te betalen de krenten uit de pap te halen, maar voor een tandarts die een eigen praktijk wil, denk ik dat er genoeg moois overblijft. WIL JIJ GRAAG WERKEN BIJ DE SNELST GROEIENDE TANDTECHNISCHE ORGANISATIE VAN NEDERLAND? Dent4You is een snelgroeiend tandtechnisch laboratorium met focus op de toekomst! De digitale ontwikkelingen worden op de voet gevolgd en zo ook geïntroduceerd in de dagelijkse productie. BEN JIJ EEN TAND- EN/OF KLINISCH PROTHESE TECHNICUS MET AMBITIE? (cid:23) Wil je werken met oog op de toekomst? Dent4You is een werkgever die de tandtechnische (internationale) ontwikkelingen op de voet volgt en groot genoeg is om hierin te investeren. (cid:23) Wil je je specialiseren in onderdelen in de tandtechniek of juist de stap maken om te gaan behandelen? Je hebt jouw carrière zelf in de hand bij Dent4You. De keuze is aan jou. (cid:23) Wil je jezelf blijven ontwikkelen door het volgen van opleidingen? Bij Dent4You kun je allerlei opleidingen uit eigen academy volgen. (cid:23) Maak je graag deel uit van een hecht team? Je werkt nauw samen binnen een multidisciplinair team en snapt dat de patiënt van nu graag alle zorg op één locatie wil ontvangen in de vorm van ‘one-stop-shop’. (cid:23) Vind je het belangrijk dat je loon naar prestatie ontvangt? Bij Dent4You word je goed beloond op basis van kennis en prestatie. (cid:23) Ga je voor het beste resultaat met de hoogst mogelijke patiënttevredenheid? Dan zit je bij Dent4You goed, want hier doen we het met zijn allen voor! DENT4YOU ZOEKT: (cid:22) 12 Klinisch prothese technici / Tandprothetici voor de praktijken van Samenwerkende Tandartsen (cid:22)(cid:3) 7 Tandtechnici, Prothese technicus, leerling technicus en geïnteresseerden die willen starten in de tandtechniek. MAIL OF BEL ONS! Heb je interesse om bij onze ambitieuze organisatie te komen werken? Mail dan jouw persoonlijke informatie en motivatie naar: info@dent4you.nl Meer informatie vind je op www.dent4you.nl en voor vragen kan je mailen naar: info@dent4you.nl of bellen naar: Klinisch Prothese Technicus: Toine Klaassen tel. 06 - 12 71 91 52 Tandtechnicus met verschillende disciplines: Edwin Boere tel. 06 - 15 86 40 05 LOCATIES DENT4YOU Amsterdam Amersfoort Beek Bergen op Zoom Bilthoven Brielle Dordrecht Gorinchem Hellevoetsluis Hoogvliet Leerdam Maastricht Oosterhout Putte Rotterdam Schiedam Spijkenisse Tiel Vlaardingen Zaandam Zierikzee Zundert Almelo Apeldoorn Bilthoven Beek en Donk Cuijk Dalfsen Diessen Dongen Eibergen Eindhoven Enschede Gemert Groenlo Lelystad Made Nijmegen Oudenbosch Raamsdonksveer Rijssen ’s-Gravendeel Schiedam Sint Oedenrode Strijen Tilburg Ulvenhout Vlaardingen Vriezenveen Winterswijk Zeist Zetten Zwijndrecht

Pages Overview